通城城市发展建设投资(集团)有限公司成立于2018年8月，注册资本金20亿元，资产规模200亿元，是通城县最大国有企业。集团秉承“崇德尚信、实干担当”的企业精神，致力于打造城市土地一级开发商、城市综合运营商、城市资源开发商。现因工作需要，面向社会诚聘英才。具体招聘信息如下：
一、招聘岗位
此次计划招聘40名工作人员。
具体见岗位需求表(附件1)。
二、应聘条件
1.具有中华人民共和国国籍，享有公民合法权利;
2.遵守国家宪法和法律，拥护党的路线、方针、政策，具有全心全意为人民服务的宗旨意识;
3.品行端正，身体健康，履行工作人员义务，遵守企业工作纪律，爱岗敬业。
三、招聘程序
本次招聘根据国家法律法规和通城城发集团有关制度规定，依次按报名、资格审查、考试、体检、考察、公示、聘用程序进行。
(一)报名
1.报名时间
即日起至2022年3月10日，上午8：00—12：00，下午14：30—17：30(节假日除外)。
2.报名地点
通城城市发展建设投资(集团)有限公司(通城县金融总部传媒中心3号楼)十楼1009室人力资源部。
3.报名办法
(1)填表：在报名现场领取或公告末端下载并填写(附件2《通城城市发展建设投资(集团)有限公司应聘申请表》)。
(2)现场报名：应聘者持毕业证、学位证、学信网下载的教育部学历证书电子注册备案表、身份证原件、职业资格证原件及一份复印件，近期免冠同版一寸彩色照片2张，及相关工作经历证明材料和获奖证明材料，到报名地点报名，并提交应聘申请表(附件2)，一式三份，电子版发chengfarenli@foxmail.com邮箱。
(3)线上报名：现场报名确有困难者，先与人力资源部取得联系，将报名所需材料以PDF格式按顺序打包发送到 chengfarenli@foxmail.com 邮箱。
(二)资格审查
工作人员按岗位报名条件对应聘者进行资格审查，确定参加考试人选名单并通知其本人。凡提供虚假材料的，取消其应聘资格。
(三)考试
考试方式：笔试和面试。
考试时间：具体时间和地点另行通知。
(四)体检
体检标准参照《关于印发公务员录用体检通用标准(试行)的通知》(国人部发[2005]1号)和《关于印发公务员录用体检特殊标准(试行)的通知》(人社部发[2010]82号)执行。
未按规定进行体检的，视为自动弃权。
(五)考察
工作人员对体检合格人员进行考察。包括但不限于到应聘者既往公司进行客观公正的调查。考察的主要内容包括考察对象的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、遵纪守法情况等。经资格审查、考试、体检及考察合格的，确定为拟聘用人员。
在考察中被确定为不合格的，考察工作人员以电话或书面形式说明理由并取消其应聘资格。
(六)公示
以上重要环节信息将在通城政府网(www.zgtc.gov.cn)、通城城发集团官网(www.tccfjt.com)等网站发布。考试成绩和考察结果一律实行公示，公示期为7天。凡在公示期内被反映有下列情形之一，经调查核实，取消聘用资格：
1.学历经上级主管部门认定不予承认的;
2.考试舞弊、工作经历造假及其它弄虚作假的;
3.其他违反法律法规的情形。
(七)聘用
公示无异议的拟聘用人员，经集团党委研究后，签订劳动合同。试用期为3个月，试用期考核不合格者不予录用。
考务咨询电话：0715-4068797
监督举报电话：0715-4068763
本次招聘考试最终解释权归通城城发集团人力资源部所有。
通城城市发展建设投资(集团)有限公司
2022年2月22日