【全媒体记者 黎赛明】今年党风廉政建设宣传教育月活动启动以来，通城县人社局围绕清廉创建主题，创新方式方法，丰富拓展内容，开展系列宣传教育活动，引导党员干部清廉有为护航高质量发展。

“警示教育片中的惨痛案例告诉我们党员干部要慎交友，管好自己的社交圈、生活圈、朋友圈，慎独慎微，还要有政治定力去抵御诱惑，时刻谨记自己是人民的公仆。”这是县人社局党员干部集中观看警示教育片后，大家最为深刻的感受。

从8月5日至今，通城县人社局对全系统党员干部分层分类开展警示教育，集中学习《2022年通城县人社局党风廉政建设宣传教育月活动实施方案》，观看警示教育片《围城》《圈套》《底线》《围猎》《一严到底》，传阅《县纪委典型案例的通报》。

“通过此次廉政党课的学习，让我明白严守纪律底线，严守法律底线，廉洁从政的重要性和必要性，作为一名基层党员干部，切实要遵守中央八项规定精神，清清白白做人，踏踏实实做事。”

宣教月活动中，通城县人社局负责人以身践行，带头讲授廉政专题党课，提醒和督促系统领导干部要发挥“关键少数”的带头示范作用，始终保持清正廉洁、自身过硬，抓好班子带好队伍。

“一把手”率先讲，分管负责人带头讲。通城县人社局要求，各级负责人要开展讲廉政党课活动，党员干部要谈听课感受、写心得体会，确保廉洁教育全覆盖 据悉，今年宣教月期间，通城县人社局围绕“大力弘扬清廉守正、担当实干之风”主题，聚焦加强党章党规党纪、国家法律法规宣传教育，既落实上级“规定动作”，又安排“自选动作”，共精心准备5个方面13项“廉政套餐”，积极营造崇廉、学廉、守廉、助廉的浓厚氛围，努力打造一支政治坚定、能力过硬、作风严实、清廉有为的为民服务队伍。    

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