【全媒体记者 黎赛明 实习生 胡海涛】1月26日，通城县首届校长论坛在县实验学校举行，来自全县7所中小学校的校长上台开讲，共商通城教育提质“良方”。县政府副县长刘长青出席论坛并作点评。

论坛上，通城二中、南门中学、通城县实验学校、北港镇中心学校、马港镇中心完小、大坪乡长垅完小、通城县第二小学7所学校校长结合本校实际，采取“现场讲述+PPT演示”的形式，从立德树人、教师成长、课堂教学、校本教研、学校文化、课程实施、学生发展等方面进行交流分享，既总结取得的成绩、存在的短板、面临的机遇，又提出长远规划和落实举措，为办好人民满意教育贡献智慧、凝聚共识。

本次论坛，紧扣高质量教育发展主题，旨在搭建互相学习、沟通交流、思维碰撞的平台，进一步明确办学思想，更新办学理念，规划发展前景，制定发展目标，提高校长素质、管理能力，打造核心竞争力，进而推动通城教育均衡、规范、特色、优质发展。

刘长青在点评时强调，举办首届校长论坛是落实县委提出的“争先出彩、勇作示范”奋斗目标的创新之举，是推动教育高质量发展的务实之举，也是展现通城教育风采的有效形式。各学校校长是通城教育中的“关键少数”，要始终心怀“国之大者”，遵循人才成长的基本逻辑，把立德树人的根本任务放在突出位置。要在探索办学特色上思考，大力推进校园文化建设，通过优化教育管理、实施素质教育、创建品牌特色等方式，着力打造“一校一品、一校一特”办学特色，全方位营造良好的育人环境。要在把握教育发展方向上思考，明确学校发展定位，挖掘学校发展潜能，激发学生学习动力，全力提升教学质量。要在加强教师队伍建设上思考，身先士卒、争当标杆，用先进的思想引领人，用科学的管理调动人，努力建设一支高素质的教师队伍。

据悉，为推动全县学校校长善思考、巧管理、勤学习、敢作为，通城县教育局抓住“关键少数”，计划用一至两年时间集中开展校长论坛活动，实现校长“上讲台”全覆盖，倒逼校长“加油”“充电”，解决本领恐慌问题，为推进通城教育高质量发展提供人才保障。

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